Magazine Contact #24 - Magazine - Over ons - Concept Wiesner-Hager
back

De harige collega?! Waarom steeds meer bedrijven de hond erbij halen.

Magazine Contact #24

De nieuwe collega is behoorlijk harig. Bovendien ruikt hij af en toe een beetje sterk. Vooral wanneer het buiten nat is. En hij laat gewoon overal zijn haren achter.

Nou ja, toch schattig, wanneer hij zo trouwhartig vanonder het bureau van de collega kijkt. We hebben het natuurlijk over de nieuwe kantoorhond die de gemoederen in de beroepswereld steeds meer bezighoudt. Naast flexibele arbeidsmodellen en de klassieke vraag naar het loon beslist steeds vaker de mogelijkheid om de eigen hond mee naar het werk te brengen, de strijd om de beste arbeidskrachten. Want vooral de leden van generatie Y en Z gaan voor de hond, en ook lang dienende medewerkers willen het op kantoor niet meer stellen zonder hun lieveling op vier poten. Om deze reden hebben wij ons meer beziggehouden met het onderwerp "Hond op het werk", de voors en tegens voor u op een rijtje gezet en ook eens gekeken naar de juridische situatie.

Vooraf: basisvoorwaarde voor het samenleven op kantoor is dat de hond gezond, ingeënt en verzekerd is. Net zo belangrijk zijn een goede opvoeding en een aangepast sociaal gedrag tegenover mensen en andere honden.

 

Honden zorgen voor ontspanning.

Het is wetenschappelijke aangetoond dat alleen de nabijheid van een hond ervoor zorgt dat in de menselijke hersenen het hormoon oxytocine vrijkomt. Oxytocine wordt in de omgangstaal ook wel knuffelhormoon genoemd. Niet verwonderlijk, want het heeft een positieve uitwerking op het welzijn en laat het stressniveau dalen. Dat zorgt voor een ontspannen sfeer op kantoor en een aangenaam werkklimaat.

Honden maken ons productiever en gezonder.

In plaats van lui aan het bureau te zitten of maar een paar stappen naar de kantine te lopen, dwingen honden ons om op te staan en regelmatig te bewegen, vaak in begeleiding van andere collega's. Voldoende pauzes, vooral met beweging in de frisse lucht, verhogen de productiviteit, maken ons wakkerder, fitter en versterken het immuunsysteem.

Geur en lawaai.

Als men op kantoor komt en de typische geur van "natte hond" bereikt onze neus, dan vergaat veel medewerkers ogenblikkelijk het plezier in de hond van de collega. Ook de geur van voer is niet voor iedereen weggelegd. Te veel geblaf wordt ook als storend ervaren, vooral bij het bellen en geconcentreerd werken.

Stress voor de hond.

Bij alle voor- en nadelen voor de mens mag natuurlijk ook het welzijn van de hond niet buiten beschouwing worden gelaten. Niet elk ras en elk karakter zijn geschikt als kantoorhond. De hond moet in de buurt van mensen ontspannen blijven. Anders kunnen er chronische angst- en stresstoestanden bij de hond en in een ernstig geval bijtincidenten ontstaan.

Angst en allergie.

Naast mogelijke gezondheidsproblemen, zoals dierhaarallergie, moet er rekening mee worden gehouden dat collega's gewoon angst voor honden kunnen hebben.

 

Harde feiten: de rechtspositie.

Het is belangrijk om te weten dat niemand zomaar een hond mee naar kantoor mag brengen, behalve wanneer het gaat om een hulphond. De beslissing daarover ligt bij de werkgever. Uitlaten mag natuurlijk niet in de werktijd gebeuren. Hondenbezitters zijn aansprakelijk voor schade die de hond veroorzaakt, en zijn verplicht vervuilingen door de hond onmiddellijk op te ruimen. De werkgever heeft de zorgplicht voor de werknemers, wat betekent dat personen met allergieën en angststoornissen moeten worden beschermd. Tot zover de juridische situatie. Natuurlijk mag ook de dierenbescherming niet buiten beschouwing worden gelaten, zo is het vanzelfsprekend dat honden niet in productiegedeeltes mogen worden gehouden en ook niet mogen worden blootgesteld aan lawaai, dampen of giftige stoffen.

 

Krijgt collega Woef nu de baan?

In steeds meer bedrijven mogen honden mee naar het werk worden genomen en dat heeft goede redenen, want kantoordieren hebben een positieve uitwerking op het bedrijfsklimaat en de productiviteit. Maar of collega Woef in het eigen bedrijf welkom is, is afhankelijk van de werkgever en ook van de collega's. Want allergieën en angsten zijn k.o.-criteria die het onmogelijk maken om de hond op kantoor te integreren. Het komt dus altijd helemaal op de bedrijfscultuur en de individuele situatie op de werkplek aan. Wanneer alle randvoorwaarden juist zijn en alle betrokkenen akkoord gaan, dan staat de toezegging van de baan voor collega Woef echter niets in de weg, want een ding staat vast: hoe beter ik mijn collega's ken, des te meer houd ik van mijn hond ;-)

Magazine abonneren!

U krijgt ons magazine met informatie uit de markt en over Wiesner Hager.